כניסה הרשמה צור קשר

העסקת אזרחים ותיקים לתגבור כוח העבודה בעת חירום

מאת: שחר אביגדורי, מדור ידע וחדשנות המוס"ל

תאריך:03/03/2024


מקומות עבודה רבים שואפים להשלים את המחסור בכוח האדם במשק, שנוצר עקב גיוס עובדים רבים למילואים, בייחוד בענפי תעסוקה חיוניים, הנדרשים להגביר משמעותית את תפוקתם בעת המלחמה. למרבה המזל, אזרחים ותיקים רבים כשירים לעבודה ויכולים למלא בהצלחה את מקומם של העובדים החסרים במשק. חשוב ליצור עבורם סביבה בטיחותית ולהביא בחשבון את הסיכונים האפשריים לבריאותם.

לפי סקר, שערך משרד "הנגב" בקרב 1,900 אזרחים ותיקים, רבים מהם שואפים להשתלב מחדש בשוק העבודה (79.1% מהנשאלים) וכמעט כולם מוכנים לעבוד בעבודות חיוניות, גם אם אין להם ניסיון קודם (95%). למרות המיתוסים הרווחים על מגבלות האזרחים הוותיקים בעבודה, בפועל, אלו המועסקים במשק הם תורמים ויעילים, לא פחות מעמיתיהם הצעירים יותר. להלן כמה עובדות:

 
  • בדרך כלל, הניסיון והידע הרב שצברו בחייהם, עומדים לטובת הוותיקים במילוי משימות בעבודה.
  • רוב הוותיקים נוטים לשתף פעולה עם עמיתיהם על בסיס קבוע,
  • לרוב, הסיכון שהוותיקים ישתמשו לרעה במשאבים שמעמידים בפניהם לצורכי העבודה הוא נמוך.
  • הוותיקים הם סובלנים, קשובים ואמפתיים, לרוב, ונוטים לשמור על קור רוח במצבים קשים.
  • הוותיקים, אמנם, מצויים בסיכון גבוה יותר מהצעירים מהם להיפגע קשות בתאונת עבודה, אך, לרוב, הם מודעים יותר לסיכוני הבטיחות ונזהרים יותר. 
  • הוותיקים הכשירים לעבודה, בהשוואה לעמיתיהם הצעירים, אינם נוטים יותר לחלות, ואלו הסובלים מבעיות בריאות, מסוגלים לתפקד בעבודה, המותאמת למצבם הבריאותי.  
  • העסקת הוותיקים אינה, בהכרח, יקרה יותר, יחסית להעסקת צעירים מהם.



עם זאת, לצורך שילוב יעיל של הוותיקים בעבודה, חשוב לבצע התאמות עבורם, כגון:
 
  • הוראה סבלנית של שימוש במיומנויות חסרות, כגון במערכות מחשוב.
  • לאפשר זמן החלמה ארוך יותר לוותיקים שנפצעו בתאונת עבודה או נעדרו עקב מחלה.
  • להתאים את אופי העבודה ליכולות ולצורכי הוותיקים ולאפשר להם גמישות בבחירת מטלות העבודה, קביעת לוח הזמנים, התאמת סביבת העבודה וכד'.
  • ליצור צוותי עבודה בגילים מגוונים, שבהם הוותיקים יעבדו לצד הצעירים.
  • לאפשר לוותיקים הפסקות מנוחה לפי צורכיהם.
  • להקפיד על סביבת עבודה מותאמת ארגונומית לוותיקים, כגון התאמת גובה המושבים, שיפור תנאי התאורה, צמצום בוהק מסכים דיגיטליים, ולהימנע מלהטיל עליהם פעולות חוזרניות, המעודדות יושבנות או כרוכות בסיכוני מעידות, נפילות ורעש.
 

 

שלח להדפסה כתוב תגובה

 

לחדשה זו התפרסמו 0 תגובות לפתיחת כל התגובות

כתוב תגובה סגור תגובה

שם: תוכן
כותרת
כתוב תגובה