כניסה הרשמה צור קשר

הדרכות והכשרות

לוח הדרכות

 



 

 


 


לגרסת PDF לחץ כאן>>>

 


יום עיון הקשר בין יחסי אנוש ותאונות עבודה (יחסי אנוש כגורם מונע) הוסף להזמנה עבור לחיפוש הדרכות נוספות

סוג הדרכה: ימי השתלמות לממונים - כשירות
אזור בארץ: ירושלים
קוד הדרכה : 10021879
מקום: מלון רמת רחל, קיבוץ רמת רחל
מועד התחלה: 04/04/2019
מחיר: 424 ₪
מספר מפגשים: 1
לפרטים נוספים

כללי
 
מחקרים רבים מציינים את הקשר בין האווירה בארגון בכלל ובצוותי העבודה בפרט, לבין תפוקה. ככל שהצוות מתקשר בצורה טובה יותר, כך תפוקתו תהיה גבוהה יותר. אך, האם יש קשר בין האווירה בצוות לבין בטיחות בעבודה? אווירה עכורה בין חברי הצוות מתבטאת, בין היתר, בחוסר שיתוף פעולה ביניהם, חוסר אכפתיות, מתחים, ואחריות הדדית נמוכה.

הדבר יכול לקבל ביטוי גם במוטיבציה ירודה בתפקוד, באופן כללי, ובמוטיבציה ירודה בשמירה על כללי הבטיחות בפרט. כתוצאה מכך, הסיכוי לתאונות עבודה יהיה גבוה יותר. ייתכן מצב שבו עובד שלא מסתדר עם חברי הצוות שלו יהיה ערב פחות לבטיחותם.

מכאן, שלאווירה בארגון וליחסי האנוש בצוות יש השפעה על בטיחות העובד. לממונה על הבטיחות יכולה להיות השפעה משמעותית על האווירה בצוות באמצעות הכלים המתאימים.
 
מטרת יום העיון
 
הקניית כלים המאפשרים ויסות רגשי, תקשורת בין-אישית פתוחה ומקדמת, כלים בניהול קונפליקט, אסרטיביות, ניהול כעסים. 

השיטה: ימי העיון יועברו בפורמט של סדנה חווייתית, תוך שימוש בסימולציות ובכלים מתקדמים מעולם ה-CBT (טיפול קוגניטיבי התנהגותי משנה מחשבה), וכלים טכנולוגיים, כגון ביו פידבק – תוכנת משוב, שמשקפת ממדים פיזיולוגיים של המשתתף באופן גרפי, על מסך, ומלמדת כיצד לווסת אותם בצורה חווייתית. הממדים מתורגמים למשחקים, ובכך הופכים את הלמידה למהנה ואפקטיבית. 

 
נושאי לימוד עיקריים

 
  • תקשורת תוך אישית.
  • עבודת צוות.
  • ניהול קונפליקטים.
  • ניהול כעסים.
  • הנעה ומוטיבציה.
.
משך הלימודים:  1 יום לימוד.

* פתיחת ההשתלמות מותנית במינימום 15 משתתפים.
 מספר אישור כשירות:  689704





שלח להדפסה